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Kritik – Stolperstein oder Sprungbrett?
Der größte Fortschritt beginnt oft dort, wo wir am meisten herausgefordert werden. Wusstest du, dass die besten CEOs Kritik nicht nur...
12. Feb.1 Min. Lesezeit
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„It always seems impossible until it’s done.“ – Nelson Mandela
Als Führungskraft kennen wir alle diesen Moment: Ein Ziel scheint unerreichbar, ein Projekt unlösbar, ein Problem zu groß. Aber genau...
7. Feb.1 Min. Lesezeit
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Mit kleinen Schritten zu großen Erfolgen
Erfolg als CEO bedeutet nicht, immer härter zu arbeiten. Es bedeutet, smarter zu arbeiten. Der Schlüssel? Gewohnheiten. Was du täglich...
4. Feb.1 Min. Lesezeit
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Selber machen oder abgeben?
Hast du als CEO das Gefühl, alles selbst machen zu müssen, um sicherzustellen, dass es „richtig“ gemacht wird? Diese Denkweise hält dich...
28. Jan.1 Min. Lesezeit
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Was unterscheidet gute Führungskräfte von großartigen?
Sie studieren die, die vor ihnen kamen. Jeder Erfolg hinterlässt Spuren – und kluge CEOs folgen ihnen. Sie haben verstanden, dass Erfolge...
17. Dez. 20241 Min. Lesezeit
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Kennst du den unterschätzten Erfolgsfaktor?
Wie oft nimmst du dir Zeit, innezuhalten und für das, was du erreicht hast, dankbar zu sein? Dankbarkeit kann den Unterschied zwischen...
13. Dez. 20241 Min. Lesezeit
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Sei authentisch und führe erfolgreich
Doch was bedeutet es tatsächlich, als Führungskraft authentisch zu sein? Wenn du als CEO deine wahre Persönlichkeit zeigst, baust du...
10. Dez. 20241 Min. Lesezeit
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Unlocking Potential: Wie du deine Mitarbeiter zu Höchstleistungen motivierst!
Talentierte Mitarbeiter sind das Fundament jedes erfolgreichen Unternehmens. Doch wie gelingt es dir als CEO, Talente gezielt zu fördern...
6. Dez. 20241 Min. Lesezeit
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"Disziplin ist die Brücke zwischen Zielen und Ergebnissen." – Jim Rohn
Die geheime Stärke erfolgreicher CEOs ist Selbstdisziplin. Doch wie bleibst du fokussiert, wenn Ablenkungen nur einen Klick entfernt...
3. Dez. 20241 Min. Lesezeit
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Führung in Krisenzeiten: Ein Blick auf Sundar Pichai
Sundar Pichai, CEO von Alphabet Inc. (Google), zeigt, was es bedeutet, eine starke und empathische Führungskraft in einer sich ständig...
19. Nov. 20241 Min. Lesezeit
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Fokus auf das Wesentliche
Warum sind einige Unternehmen erfolgreicher als andere? Oft liegt es an der Fähigkeit, Prioritäten zu setzen. Der Fokus auf wesentliche...
5. Nov. 20241 Min. Lesezeit
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Mindset Matters: Die Bedeutung positiver Denkmuster für Führungskräfte
In der Geschäftswelt ist das richtige Mindset entscheidend für den Erfolg eines CEOs, da es sowohl die Entscheidungsfindung als auch die...
3. Okt. 20241 Min. Lesezeit
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Situation Burnout und die Angst vor Kontrollverlust
Die To-Do-Liste wird immer länger, die Verantwortung lastet schwer, und plötzlich entsteht ein Gefühl der Entmutigung und Lähmung....
19. Sept. 20242 Min. Lesezeit
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