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Höre auf die Ideen deines Teams

"It doesn't make sense to hire smart people and then tell them what to do. We hire smart people so they can tell us what to do.“ – Steve Jobs


🚀 Als gute Führungskraft weißt du: Erfolg bedeutet nicht, die lauteste Stimme im Raum zu haben – sondern die richtigen Stimmen zu hören. Punkte, die das besonders zeigen:


1. Teams sind näher am Tagesgeschäft: Mitarbeiter sehen oft frühzeitig Probleme und Chancen, die dir verborgen bleiben. Wer nicht zuhört, verpasst wertvolle Insights.


2. Beteiligung schafft Engagement: Menschen, die gehört werden, sind motivierter und übernehmen mehr Verantwortung.


3. Innovation entsteht durch Vielfalt: Unterschiedliche Perspektiven bringen kreative Lösungen. Wer nur auf seine eigene Meinung vertraut, limitiert sein Unternehmen.


Wie beziehst du die Ideen deines Teams ein?


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